赵万民，男，1970年6月生人，中共党员，大学文化，1989年参加公安工作，现任天津公安局大港分局板厂路派出所所长。从警24年来，他始终做到恪尽职守、秉公执法、勤政廉政、一心为民。2012年以来，先后荣立个人二等功两次，被授予“全国优秀人民警察”、“天津市模范公安基层领导干部”等高规格荣誉称号，2012年5月，赵万民在北京得到了党和国家领导人的亲切接见。板厂路派出所2012年以来也被评为“全国优秀公安基层单位”、“全国公安机关执法示范单位”、“天津市模范公安基层单位”和国家级“青年文明号”等多项荣誉称号，被授予集体二等功两次。

　　群众的安全需求必须全力满足

　　他自从警以来始终把群众的安全需求放在工作的首位。2012年，他在派出所提出了“守土有责、警勤民安、务实创新、敢为人先”的工作信条。针对辖区区域大、治安状况复杂的实际，他细致谋划，着力实施，亲自带领民警开展巡逻防控工作，辖区治安状况明显好转，发案连续三年降幅超过20%，入户盗窃案件和盗窃汽车案件更是同比下降30%和45%以上，辖区百姓的安全感和满意度得到了显著提升。

　　社会的稳定需要必须全面做到

　　赵万民时刻关注也尤为重视群众身边的事，特别是一些疑难信访案件，他总是针对信访对象的心理，亲自接待，耐心劝导，千方百计把信访问题解决在基层。2012年以来，他就主动接待各类群众60余人次，化解信访苗头32件，办结缠访问题7件。在赵万民的积极倡导和推动下，派出所实行了主动约访制度、主办民警责任制度、案件回访制度、信访工作警示制度等四项制度，有效地增强了全所民警信访工作意识，减少信访案件的发生。

　　执法的文明公正必须全线恪守

　　赵万民常说，我们的执法行为必须要以公平正义为基础，以依法履法为准绳，以促进和谐为目标。在基层日常执法工作中，他还总结了惩教结合原则、调解优先原则、宽严相济原则、统一规范原则等执法原则。在年接警量15000余起，年接待到所办事人员3.8万余人的繁重工作下，未发生一起因冷、硬、横、推等态度问题而造成的责任投诉。

　　清廉的自身品质必须全时保持

　　作为一名公安基层领导干部，作为全所民警的领头雁，赵万民坚持用党风廉政建设方面的理论武装自己的头脑，不断提高自身思想修养和廉政意识的基础上，履职勤政，严于律己，依法行使权力，自觉遵守法律法规和规章制度。2012年以来，赵万民先后拒吃请50余次，拒受礼20多次，用自已的实际行动践行了从警誓言，维护了一名共产党员清正廉洁的形象和法律的尊严，赢得了辖区群众的深度信任和高度赞扬。

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