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张秀丽，女，57岁，中共党员，现任天津市河东区第四幼儿园党支部书记、园长。河东区第十七届人大代表，曾获得天津市“三八”红旗手、河东区“三八”红旗手、天津市教育系统优秀思想政治工作者、河东区优秀党员、河东区五好楷模、“最美河东人”称号。
张秀丽于1980年参加工作，39年来她始终坚定为教育事业奉献一生的信念。自2001年以来她先后在四所幼儿园担任党支部书记、园长职务，而每一次工作环境的变化，每一次的临危受命，都给予她严峻的考验，她怀着对教育的情怀与梦想，用情、用智依法出色的完成了党交给的工作任务，成为压不垮的好干部。
作为党支部书记，她坚持把党建第一责任铭记在心上，努力扛在肩上。她坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,干事创业的劲头更足。她所带领的班子成员多次被评为师德标兵、优秀党员、优秀教育工作者等称号。在教师队伍建设中，她坚持以师德建设为抓手，围绕“爱与责任”主题，引领教师将大爱内化于心，外化于行，为幼儿的健康和谐发展努力拼搏，无私奉献，涌现出市级师德标兵、区级德业双馨先进个人、先进教师、优秀党员。
河东四幼是我区唯一一所三个园区、多种体制并存的幼儿园，面对多种体制、多种分配方式带来的管理和资金上的困难，她带头解放思想、创造性地开展工作。她坚持“三清、两优、一跨越”的三步走发展战略，坚持走文化立园、学习兴园、科研强园的发展道路。面对资金来源不同、分配方式、收入水平存在差距的难题，她经常利用休息时间深入园区开展调查研究，走访、谈心，讲法、讲规，晓之以理、动之以情，依靠教代会实施民主管理，征求教师意见，召开教代会集体讨论分配方案。她首创了两种体制，不同分配方式的管理模式和管理特色，园所获得天津市一级园、系统校务公开先进单位称号。她从抓细节入手，通过岗位责任制、工作流程制、绩效考核制、分层负责制，做到管理横向到边、纵向到底，分工明确，责任到人，将精细化管理贯穿在管理的全过程，做到岗位职责化，工作流程化，考核多元化，奖励业绩化，使各岗人员各司其职、各负其责，提高了管理的精细化程度，提高了办园效益。她努力探索不同体制下多元化的办学和管理模式，实现了多园区、双体制下园所协调发展。不断优化教师队伍，提升了教师的师德水平，促进了教师队伍的专业化发展，强化了园所的文化建设，办园特色得到了进一步深化。在创建规范的、人文的、现代化的园所过程中，内涵进一步丰富，质量进一步提高，实现了不同体制的均衡发展，将办人民满意的学前教育落到了实处，得到家长、社会的充分认可和教师的信赖与拥护。
她敢于担当、善于作为，为园所和系统的稳定做出了贡献。集体所有制退休教师因防暑降温和住房补贴问题多次发生上访事件，面对棘手问题，她亲自挂帅，成立住房建档工作领导小组，无论是高温酷暑还是寒风凛冽，她都坚持亲自召开培训会，面对7、80岁的老教师，她不厌其烦的为教师们讲解房补政策，经过一年多的工作，集体园退休教师住房补贴数据全部测算完毕，为区局领导科学决策提供了必要的信息保障，集体上访事态得以平息，为维护一方的稳定，保证各项工作顺利进行做出了贡献。
为了给幼儿一个良好的育人环境，在每年暑期硬件建设中，她都亲自驾车，冒着酷暑在三个园区奔走，查看工程质量和进展情况。她患有严重的腰间盘凸出症，57岁的年纪时常和老师们一起搬搬抬抬的，晚上腰病犯了偷偷的贴上一贴膏药，在床上平躺一晚，第二天仍然精神抖擞的上阵。她舍小家为大家，爱人生病住院和女儿生产期间，她白天上班，晚上到医院护理爱人、孩子，没耽误一天工作。她对自己的亲人如此，而老师和他们的家属生病、去世不管工作多忙都亲自到家中探望，忙前忙后，送去党组织的关怀。有一年腊月二十八一名集体园退休老师弥留之际非常想见一见领导，得到消息后她马上赶到教师家中，坐在床前拉着她的手倾听老师的心声，正月初五这个老师安详的去世了，没有留下遗憾，因高烧正在医院看病的她又急匆匆的赶到教师家中吊唁，使在场的家属和其他退休老师非常感动。
多年来，她针对园所特点，精心制定教师队伍发展规划，通过建立园际帮带和师徒帮带机制。以“放飞计划”为抓手，聘请名师、定向培养相结合，园内自培和外出培训相结合，教师队伍整体水平得到显著提高，教师组织的多个教育活动在市、区级优秀教育活动评比中取得了一二等奖的好成绩，撰写的多篇论文在区教育年会上获奖。她坚持走科研引路，助推科学教育特色发展之路，带出了一个优秀的研究团队，科研课题获得市、区优秀课题一等奖。她坚持以研促教的管理思路，构建研究共同体，形成了以科学教育为园所特色的园本课程，至今河东四幼已经连续举办了十六届科技节活动，幼儿科学探究活动研究已成为园所独特的办园风格和特色品牌。
张秀丽同志在工作中坚持凝心聚力办实事，一心一意谋发展，是党的好干部，群众的贴心人，教职工信任的带头人。
推荐单位：河东区文明办
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