天津市河北区人民法院成立于1950年，地处市区东北部，全院有正式干警202人，内设职能部门18个。近年来，该院始终坚持贯彻落实创建文明单位的各项要求，求真务实、锐意进取，狠抓审判执行和其他重点任务不放松，将法院文明建设融入到审判执行的各个环节，不断促进法院各项工作取得全面发展。

　　一是加强组织领导，推进法院文明建设有序开展

　　高度重视法院文明建设，成立文明建设领导小组，先后出台了《河北区法院五年建设实施纲要》、《河北区法院各部门文化建设职责》等，谋划法院文明建设中长期规划，同时制定了10多项与之配套的管理制度。将法院文明建设纳入综合目标考评体系，将责任落实到各部门，使法院文明建设步入正规化、制度化轨道。

　　二是以精神文明建设为引导，强化干警为民服务意识

　　建立教育引导机制，深入开展“两学一做”学习教育活动，引导干警树立正确的党员意识和执法办案理念。

　　意识和执法办案理念。深入开展司法能力建设活动，形成了“厚德尚法、勤廉为民”的法院精神和“团结务实、高效廉洁”的法院院训。

　　三是以行为文明建设为规范，促进公正廉洁司法

　　规范法官司法行为，通过日常纪律作风巡查，引导干警遵守司法礼仪、规范司法言行。保持廉政教育常态化。坚持阳光司法，自觉接受社会监督。在工作中主动接受人大权力监督和政协民主监督，自觉接受检察机关的法律监督，发挥人民陪审员的作用。

　　四是以制度文明建设为保障，着力构建长效机制

　　严格审判管理机制和强化业绩考核机制，通过严格审限跟踪和案件流程管理，狠抓裁判文书质量和法官业绩。积极落实司法公开机制，以审判公开、执行公开、裁判文书公开为契机，强力推进执法规范化。

　　五是以物质文明建设为保障，积极改善办公环境

　　完善信息化保障机制。安装电子触摸查询屏、室外电子显示屏和法院案件信息管理、裁判文书智能校对纠错系统；建成两个高标准的科技化法庭，实现了庭审活动同步录音录像；筹建和改造了案件监控管理中心、数字化审委会和电子档案一体化等设施。