他在服务滨海新区建设的十多年时间里，利用业余时间组建了一支爱心团队，十年间走贫访苦，慷慨相助，爱济八方。在滨海新区两所农民工子女就读的学校里，一茬又一茬农民工子女受到过他的爱心资助，但孩子们并不知道他的“存在”，有些孩子甚至和他连面都没有见过，他默默无闻地坚守着一颗爱心，生动诠释什么才是大爱无疆。

　　“一定要帮助孩子们，实现对美好生活期待”

　　五年前，符东生带着他的分公司来到滨海新区核心区。此刻，公司已经逐步拓展了以北京为中心的华北市场，业绩正在节节攀升。符东生不单单把目光聚集在经营管理上，他还一直在学习思考，如何把习近平总书记提出的“要时刻关爱困难职工群众的冷暖”落实到具体行动中。

　　2012年年底，他决定组建一支爱心团队，专程对接和帮助农民工子女在城市的学习和生活，在他的倡议下，十几名企业家、志愿者、爱心人士聚集到一起，有钱的出钱，有力的出力，有人的出人。资金筹集到了，人才募集齐了。接下来，他多次利用业余时间进学校、进企业、进工地发出志愿服务的意愿，察访农民工子女教育的需求。在他真诚之心的打动下，他先后签下滨海新区塘沽工农村小学、滨海新区塘沽第十三中学两所学校农民工子女教育资助协议。每年，第一时间把爱心资助、爱心物资送到农民工子女手中。

　　2013年，符东生第一次听到，有一批新疆籍学生来到滨海新区塘沽紫云中学就读，他马上和学校取得联系，他真诚地说：“少数民族的孩子，都是中华民族大家庭的孩子，他们到内地上学，生活费除外、其他物资供给也需要宽裕些，我们可以来保障！”于是，他又承担起新疆籍孩子在新区学习的物资保障供应，这些年，爱心加诚信，资助没有一次延期，爱心没有一次间断。

　　“越是社会需要的时刻，企业越是要冲在最前头”

　　2015年8月12日，天津港发生特大危险品爆炸。爆炸发生后，符东生第一时间带着爱心团队出现在志愿者服务行列中。受爆炸影响的居民需要饮用水、食品，救援部队也急需饮用水，他迅速组织调集矿泉水、面包送达居民临时救助现场和部队临时驻点，有多少需要，就提供多少保障，无偿支援。

　　救援部队开进现场后的深夜，为确保次生灾害不再发生，官兵们护送群众撤离后，需要留驻在现场。但是，草坪、广场此时都有可能受到粉尘的污染，为了便于部队夜间工作和巡逻，也为了群众再次进出安全，前线指挥部决定:临时运输一批石板，铺装在草坪和广场上。但是，深更半夜，没有运输单位，也没有搬运人力。身处现场的符东生知道后，立即请缨由他承担此项任务，而且不谈任何资金需求。

　　他赶回企业，把工程师、司机、炊事员全部发动起来，当起了搬运工，火速从20公里外把石板材运到现场，并连夜实施铺装作业，为保障人民群众生命安全和财产安全、为部队开展深入救援铺设了一条“安全通道”。

　　“讲诚信是为人之本，我不能因被骗而改变初心”

　　好人做好事，也有被骗的时候，符东生也不例外。

　　甲方一名中层干部找到符东生，说家中老人突发大病，想借点钱解燃眉之急。符东生通过了解，确认甲方这名中层干部所言是事实，符东生急其所急，解囊相助三万元。没想到，钱支出后事情发生了戏剧性变化，这名中层干部不打招呼从甲方辞职而去，一走了之。谈起这件事，符东生坦诚地说，讲诚信是为人之本，人不讲诚信事事难成，我希望他改正错误。

　　讲诚信，讲仁爱，是符东生的做人操守。前年，公司的一个工程项目开工后，符东生发现一个老职工非常特别，省吃俭用，每月伙食开销还不到200块钱，这让符东生非常惊讶。符东生找到这名老职工，问他：您每月六千多的工资收入，为何要如此节俭？你这样长期吃不好，造成营养不良会生病的！老职工泣不成声，说儿子欠下大量债务，无力偿还，他和老伴带着俩个未成年的孙子，来此打工替子偿债。符东生听后，万分感动，他发动全体员工为老人捐款捐物，发动爱心团队，想方设法为老人解决经济困难。

　　讲诚信，献爱心，助社会，符东生的爱心团队受到社会认可，这些年，他带领的天津公司加强管理，执行规定每月按月发放农民工工资，做到零事故，零上访，零诉讼，把人生安全放首位，公司也被中国银行评为“AAA”企业。

　　推荐单位：滨海新区